WAS DICH ERWARTET

• • Eigenständige (Themen-)Recherche und Verfassen von Textbeiträgen & Ausschreibungen für verschiedene Kommunikationskanäle (wie Newsletter, Blogeinträge und Social Media Beiträge).
• • Unterstützung bei der Organisation und Umsetzung von (Online-)Veranstaltungen (z.B. Webinare).
• • Mitarbeit bei der Erstellung und inhaltlichen Weiterentwicklung von Marketingmaßnahmen (planen, posten, analysieren).
• • Ausprobieren und Monitoren von neuen und kreativen Wegen im Recruiting und Active Sourcing zur Gewinnung von Talenten für microPLAN.
• • Unterstützung bei allgemeinen administrativen und organisatorischen Tätigkeiten sowie beim Erstellen und Überarbeitung unserer Projektmedien (z. B. Präsentationen).

WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST

• • Du bist eingeschriebener Student (w/m/d) im Bereich Marketing, Kommunikations- oder Medienwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung.
• • Wünschenswert sind bereits erste Erfahrungen in den Bereichen (Online-)Marketing, Unternehmenskommunikation oder Presse- und Medienarbeit.
• • Du hast sehr gute MS Office Kenntnisse.
• • Interesse an Social Media & erste Erfahrung mit Adobe (InDesign, Photoshop) sind wünschenswert.
• • Kreativität, Einsatzbereitschaft und Kommunikationsstärke runden dein Profil ab.

WAS WIR BIETEN

Mal eben zum Chef
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.

Spannung
Unser Geschäftsfeld entwickelt sich und wir gestalten es mit. Profitiere von dieser Vielseitigkeit.

Attraktiv & innovativ
Stetig neue Produkte und namhafte Kunden machen unseren Alltag spannend.

Zukunft & Perspektive
Spezialisierungs- sowie fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten sind bei uns ein Muss.

Lebensqualität
• Flexibles Arbeitsumfeld: Arbeitszeiten in einem Umfang von circa 10 Stunden wöchentlich und die Option des Home-Offices.
• Ein unkompliziertes Team mit flachen Hierarchien in familiärer Atmosphäre.
• Deine Ideen und Eigeninitiative sind bei uns mehr als willkommen!
• Bei uns gibt es kostenlos Vitamine (täglich frisches Obst) sowie Kaffee und Wasser.